Aufgaben

• Sie unterstützen uns im Backoffice bei administrativen und operativen Aufgaben und tragen Mitverantwortung für die Bearbeitung von E-Mails, Postsendungen und Telefonanfragen.
• Sie kreieren, erfassen und publizieren Stelleninserate für unsere 40 Standorte.
• Sie helfen bei der Vorselektion von Bewerbungen mit und organisieren Interviews sowie Schnuppertage.
• Sie arbeiten in Projekten im Bereich HR Marketing, Soziale Medien und Rekrutierung mit und unterstützen damit die stetige Prozessoptimierung.
• Sie bereiten Lohnberechnungen für verschiedene Funktionen anhand der Bewerbungsdossiers für unsere Recruiter*innen vor.

Profil

• Ein abgeschlossenes Studium (Master/Bachelor) im Bereich Wirtschaft, Psychologie oder einem verwandten Feld, oder stehen kurz vor Ihrem Studienabschluss und suchen nach einer herausfordernden beruflichen Einstiegsmöglichkeit
• Viel Freude, Motivation und Interesse an den Bereichen Rekrutierung und HR Marketing
• Sehr gute PC-Anwenderkenntnisse
• Gute Umgangsformen und eine engagierte Persönlichkeit mit grosser Dienstleistungsorientierung

Wir bieten

Freuen Sie sich auf ein spannendes Aufgabengebiet in einem professionellen und teamorientierten Arbeitsumfeld mit Du-Kultur im gesamten Unternehmen. Der Mensch steht bei uns im Zentrum. Darum unterstützen wir die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben, unterschiedliche Arbeitsmodelle machen es möglich.

Als Teil der Stadt Zürich und durch die Grösse unserer Organisation stehen wir für attraktive Entwicklungsmöglichkeiten, fortschrittliche Anstellungsbedingungen und ausgezeichnete Sozialleistungen.

Interessiert?