Auf einen Blick

• Veröffentlicht:13 Dezember 2024
• Pensum:30 – 50%
• Vertrag:Praktikum
• Sprache:Deutsch (Fliessend)

Deine Aufgaben

• Betreuung des Merchandise, Verwaltung des Produktportfolios, Organisation von Nachbestellungen und Bestandsmanagement
• Unterstützung des Marketingteams bei organisatorischen und administrativen Aufgaben, Pflege von Datenbanken, Erstellung von Berichten und Präsentationen
• Marketing-Support für alle Standorte: Koordination und Unterstützung bei lokalen Marketingaktivitäten, Sicherstellung der Einhaltung von CI/CD-Richtlinien
• Planung, Organisation und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen, inklusive Koordination mit Dienstleistern und Partnern
• Unterstützung bei interner und externer Kommunikation (Webseite, Social Media und Intranet)

Dein Profil

• Eingeschrieben im Studium (Bachelor oder Master) im Bereich Marketing/Kommunikation, Arbeitspsychologie, Eventmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang
• Erste praktische Erfahrungen im Marketing oder Eventmanagement von Vorteil
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, Kenntnisse in Tools wie Adobe Creative Cloud oder Social-Media-Management-Tools von Vorteil
• Begeisterung für Marketing- und Eventmanagement sowie ein Gespür für Trends und kreative Ideen
• Organisationstalent sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kontaktfreudigkeit und Freude am Umgang mit Menschen, sowohl im Team als auch mit externen Partnern
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil

Was wir bieten

• Mit Deinem Job leistest Du einen aktiven Beitrag zum Umweltschutz und zur Schonung von Ressourcen
• Viel Freiheit, Selbständigkeit und Verantwortung bei Ihren Aufgaben
• Stabilität und ein sicherer Arbeitsplatz
• Flache Hierarchien und unkomplizierte Entscheidungsprozesse
• Familiäre Unternehmenskultur: Bei uns ist man nicht bloss eine Nummer
• mind. 25 Tage Ferien / 30 Tage bereits ab dem 11. Dienstjahr oder ab 50. Altersjahr
• Thommen Academy (interne Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden)
• Gute Sozialleistungen (überdurchschnittliche Lohnfortzahlung bei Unfall und Krankheit, Pensionskasse ohne Verlustrisiko)