Auf einen Blick

• Veröffentlicht:30 Oktober 2024
• Pensum:80%
• Vertrag:Praktikum

Ihre Aufgaben

• Während des Praktikums erhalten Sie eine umfassende Einführung in die vielfältigen Aufgaben eines modernen Archivs:
• Erschliessung von Archivbeständen
• Mitarbeit im Bereich Records Management und elektronische Geschäftsverwaltung
• Vermittlung und Öffentlichkeitsarbeit
• Mitarbeit an internen und dienststellenübergreifenden Projekten
• Allgemeine Unterstützung des Archivbetriebes mit seinen vielfältigen Aufgaben
• Es werden zwei auf ein Jahr befristete Praktikumsstellen besetzt: Start im Juli und September 2025

Ihr Profil

• Das Praktikum richtet sich an Studierende oder Absolvent/innen der Geschichte, Informationswissenschaft oder verwandter Fachrichtungen sowie an Personen, die sich für eine informationswissenschaftliche Ausbildung (insb. Ein Studium) interessieren.
• Freude an der Arbeit mit Menschen, sowohl im Team als auch bei der Arbeit mit Kund/innen
• Offenheit und Interesse für digitale Technologien
• Selbstständige und exakte Arbeitsweise
• Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung

Ihr Arbeitgeber

Arbeiten beim

Kanton Luzern

heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag. Das

Staatsarchiv

ist das «Gedächtnis» des Kantons Luzern. Es sichert einzigartiges Kulturgut, und stellt dieses zur Erforschung der Geschichte des Kantons zur Verfügung. Das Archiv berät auch die kantonale Verwaltung sowie weltliche und kirchliche Gemeinden in Fragen der Verwaltung ihrer Dokumente. Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.

Ihre Vorteile

Arbeitsumfeld Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart) Sinnstiftende Tätigkeiten

Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung

Arbeitszeit und Ferien 42-Stunden-Wochen Flexible Arbeitszeitmodelle

Familie und Beruf Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig) Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten

Besoldung und Sozialleistungen Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit