„Logistics is people business“ – dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam mit rund 34.000 Menschen verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Betreuung von Key Account Kunden aus der chemischen Industrie in enger Abstimmung mit dem verantwortlichen Corporate Business Development Manager
• Steuerung, Koordination und Beantwortung internationale Logistikausschreibungen in enger Abstimmung mit dem verantwortlichen Corporate Business Development Manager
• Bindeglied zwischen dem Corporate Business Development Manager, den Kunden sowie unseren Niederlassungen und anderen Fachbereichen
• Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen sowie interner und externer Projekte
• Regelmäßige Erstellung von Konzern- und Branchenanalysen, Kennzahlen und Qualitätsreports
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Branchenlösung

Qualifikationen

• Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition- und Logistikdienstleistung, oder einen betriebswirtschaftlichen Abschluss oder Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Logistik
• Sie zeichnen sich durch gute Microsoft Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, Word und Power Point aus
• Sie können gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift vorweisen
• Organisationsfähigkeit sowie eine selbstständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeits- und Denkweise sind für Sie selbstverständlich
• Sie verfügen über ein interkulturelles Verständnis und Interesse am Umgang mit strategischen Konzernkunden
• Sie haben gute kommunikative Fähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit im Team

Unser Angebot

• Nach Einarbeitungsphase in unserem Headoffice in Kempten, bieten wir einen Arbeitsplatz in einer Niederlassung in Wohnortnähe
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, moderne, hybride Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung, Arbeitszeitkonto)
• Nachhaltig wachsendes Familienunternehmen, vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen
• Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (Dachser Academy)
• Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Sportangebote, eigenes Gesundheitsmanagement

Bei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.